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    担当使命任务 凝聚奋进力量——尊龙凯时-人生就是搏峰峰集团宣传思想舆论战线以实际行动献礼建党99周年

    发布时间:2020-06-22 09:45:02 尊龙凯时-人生就是搏

    担当使命任务 凝聚奋进力量

    ——尊龙凯时-人生就是搏峰峰集团宣传思想舆论战线以实际行动献礼建党99周年

    思想同心,目标同向,行动同力,队伍才能攻坚克难、昂扬奋进,企业才能劈波斩浪、稳健发展。

    一年前,在庆祝中国共产党成立98周年前后,“不忘初心、牢记使命”主题教育在峰峰集团高质量、高标准地全面展开。党员干部初心更坚,广大职工干劲更足,企业改革发展的思想保障、组织保障更为坚强有力。

    去年“七一”以来,峰峰集团宣传思想舆论战线以庆祝新中国成立70周年和建企70周年为砥砺,牢牢把握统一思想、凝聚力量的中心环节,忠诚担当,融入中心,切实肩负起举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务,为企业稳健发展、科学发展、和谐发展汇聚了强大力量,提供了强劲动能。

    举旗帜,增强理论引导力

    旗帜高举方向明,认识提升信心坚。峰峰集团党委始终高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,狠抓理论学习不懈怠,引导干部职工以科学理论武装头脑、指导实践。认真落实意识形态工作责任制,严格执行意识形态工作各项管理制度,加大内部新媒体管理力度,强化正面舆论引导,加强舆情管控,牢牢把握了意识形态工作领导权、管理权、主动权。

    坚持制度不放松。各级党组织充分发挥理论学习中心组龙头作用,坚持制度,创新形式,让党员干部在学思践悟中增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。

    在“不忘初心、牢记使命”主题教育期间,各级党组织通过专题辅导、研讨交流、宣讲报告等形式,每周组织学习。各级领导干部注重全面系统学、深入思考学、联系实际学,在学习教育中作表率,在躬身实践上长本领,做到了理论学习有收获。

    今年,面对严峻的疫情形势,各级党组织利用云视讯、“学习强国”等线上平台,以视频会议等形式,组织党员干部认真学习习近平总书记关于疫情防控、经济社会发展等一系列重要讲话精神,深刻领会全国“两会”精神,确保了党中央、上级党组织的重要精神深入人心,奠定了打赢“两大战役”的思想基础。

    丰富内容长本领。峰峰集团《学习与参考》、九龙矿《学习视界》、大社矿《学习导读》等辅导资料,坚持以习近平总书记重要讲话、文章为重点,紧跟形势,及时更新,增强了理论武装的政治性和引领性。

    “一条例两纲要”的深入学习宣贯,让党员干部对《中国共产党宣传工作条例》有了全面认识,对党的宣传工作方针政策、决策部署有了深刻理解。

    学哲学、用哲学活动的深入开展,让《大众哲学》《马克思主义哲学十讲》等哲学著作成为各级领导干部的热门书目,提高了运用科学方法论解决实际问题的能力。

    创新形式提质效。大淑村矿实施领导研学、媒体指尖、警示教育、攻关交流、典型励志“五课堂”,促进了党员干部综合素养的显著提升。

    梧桐庄矿开办了矿、专业、区科三个层面的大讲堂,实现了各学所需、学有所获。

    牛儿庄采矿公司通过领导荐学、专题领学、网络互学、全员严学,增强了理论学习的针对性和实效性。

    看新闻、学理论、比积分、赛成绩……在各级党组织的引领下,使用“学习强国”已经成为煤城儿女的每日“必修课”。两万多名注册学员利用这一重要平台学理论提素养、阔视野长知识,掀起了指尖上的学习热潮。

    聚民心,汇集奋进正能量

    聚沙成塔,拧丝成绳,需要强大的凝聚力和向心力。

    峰峰集团党委立足重要时间节点,针对内外形势变化,因势而谋,应势而动,在聚民心、暖人心、筑同心上加大力度,汇聚起团结奋进保目标的强大正能量。

    “双庆”活动点燃激情。2019年,站在祖国七十华诞、建企七十周年的历史节点上,峰峰集团党委高站位谋划、高标准推进,唱响了为祖国庆祝、为企业喝彩的主旋律。

    快闪、学习体验、同升国旗同唱国歌、先进典型学习宣传……“我和我的祖国”群众性主题宣传教育活动落地百里矿山,掀起了赞美新中国、讴歌新时代的层层浪潮,峰煤儿女爱党爱国的赤子之情喷涌而出,尽情释放。

    庆祝建企七十周年“七个一”活动,更是如火如荼,高潮迭起——厚重大气的峰峰煤矿展览馆,图文并茂的《辉煌七十年》特刊,催人奋进的电视专题片《在希望的热土上》,生动展现了企业的发展历程和辉煌成就;在干部职工群众踊跃投稿的“回眸峰峰煤矿70年”征文活动中,在劳模、优秀党员团员等多个层面的座谈交流中,大家共同回顾艰辛历程,畅谈发展变化,展望美好未来;慷慨激昂的专题歌曲《山高人为峰》,气势恢宏的音乐舞蹈史诗《光辉历程 时代风采》,于载歌载舞中激发了拼搏竞进、再创辉煌的昂扬斗志。

    正确引导坚定信心。面对来势汹汹的新冠肺炎疫情,峰峰集团党委一手抓细排查防控,一手抓实宣传引导,奏响了打赢疫情防控阻击战的进行曲。

    重要会议迅速报道,专题访谈陆续推出,领导现场解难题的消息及时播发,公开信、倡议书、宣传单纷纷发出……全方位、立体化的显政宣传,坚定了同心战疫的信心和决心。

    矿工报、微信群、公众号、广播站、电子屏……峰峰集团几乎每一个重要阵地,都在积极普及防疫知识。无论是大淑村矿的“防疫小知识”微信专栏,新屯矿6种宣传图册,还是纵横公司600多份科普知识手册,都在提醒职工养成良好的生产生活习惯,提高个人防护意识和能力。

    形势宣教提振士气。面对诸多困难挑战,峰峰集团党委秉持讲好当前形势、讲明发展愿景、讲清近期目标的原则,科学推进“担当实干练内功,稳中求进创佳绩”主题教育,汇聚了完成各项目标任务的强大合力。

    一篇语言朴实、催人奋进的《担当实干练内功,稳中求进创佳绩》主题教育宣讲材料,在峰峰集团各个宣传阵地集中刊发,在干部职工中争相传阅,坚定了发展信心,增强了奋进动力。

    深入浅出的重磅评论《艰苦奋斗再出发》,矿厂领导畅谈体会的专栏“艰苦奋斗大家谈”,全体党员深入研讨的“弘扬艰苦奋斗精神”学习教育,让艰苦奋斗更加深入人心,成为干部职工的思想自觉、行动自觉。

    巡回宣讲、线上宣传、要点摘编、有奖答题、录制视频……峰峰集团和各单位的宣讲材料,通过多条路径、多种形式,发送到每一名职工的接收“终端”,让煤城儿女担当实干、岗位建功的斗志更加昂扬。

    实践活动激发干劲。在开门红、“双过半”各项目标的引领下,“遵规守纪保安全”“创先争优保目标”“岗位挖潜降成本”“攻关创新解难题”四项主题实践活动全面展开,风生水起。

    梧桐庄矿针对八采南部地区断层产状,将准备巷道布置在胶带巷外侧,设法把断层落差降到最小,减少了200米岩巷掘进工程量,缩减了60天工期,为下一步采区衔接争取了宝贵时间。

    羊东矿组织各单位深入开展区科对抗赛、班队攻坚赛、岗位建功赛,通过比安全赛规范、比质量赛创优、比效益赛进度、比管理赛业绩,着力提升工作效率,确保各项任务顺利完成。

    辛安矿在11212-1地区开展劳动竞赛,提前5天实现安全贯通,为采掘衔接提供了坚实保障。

    牛儿庄采矿公司征集建议解难题活动、新三矿“五小”创新活动的深入开展,让职工的智慧在岗位得到充分释放。

    关爱解忧稳定队伍。企业的关怀和温暖是职工思想最有效的稳定剂。

    峰峰集团党委发挥“六大员”、党员小分队等思想教育队伍优势,把解决思想问题与解决实际困难相结合,运用线上线下多种方式,抓好沟通疏导,强化关爱解忧,保持了职工队伍,特别是疫情期间的和谐稳定。

    峰煤焦化公司一对年轻夫妻,因接触疫区人员而被居家隔离。党支部及时为其邮寄防疫物资和生活必需品,并通过电话、视频聊天等形式进行心理疏导,使他们安然度过了隔离期。

    滏水服务中心开展“战疫情、强信心、我担当”线上有奖才艺展示活动,牛儿庄采矿公司自编自演“凝聚正能量,同心抗疫情”手势舞,新三矿录制了三句半微视频《战疫情一定赢》,都在欢快的氛围中驱散了疫情阴霾,提振了职工群众的精气神。

    育新人,引领时代新风尚

    德为才之帅,为人先立德。职工队伍道德修养好、文明素养高,才能担起企业稳健发展、科学发展、和谐发展的时代重任。

    峰峰集团以践行社会主义核心价值观为统领,持续深化群众性精神文明创建活动,为企业发展营造了崇德向善、积极向上的良好风尚。

    道德建设持续推进。道德教育重在日常宣传,重在潜移默化。

    公益广告宣传、“道德讲堂”宣讲、美德经典诵读、班前五分钟“道德小讲堂”……各单位形式多样的“四德”教育,在“讲道德、树新风”的浓厚氛围中促进了广大职工道德修养的提高。

    在“一条例两纲要”学习宣贯活动中,广播站、公开栏、微信等多个平台广泛宣传,干部职工人人答题、认真学习,对道德建设、爱国主义的认识不断升华。

    选树典型示范引领。一个典型就是一个标杆。抓典型教育是我们党凝聚人心的重要法宝。

    峰峰集团着力发挥先进典型的示范引领作用,常态化开展“峰煤好人”“感动矿山”等推荐评选活动,基层单位“最美梧桐人”“善行焦化”“马选好声音”等典型人物评选也都进行得有声有色, 事迹感人、令人起敬的先进典型不断涌现,成为矿山正能量的杰出代表。

    热心公益、乐于助人的电业分公司刘鹏、物供分公司武芳分别被评为邯郸市第七届职工道德模范和2019年第三季度“邯郸好人”。主动作为、冲在抗疫一线的九龙矿董军荣获了今年一季度“邯郸好人”称号。

    在今年一季度的“峰煤好人”评选中,峰峰集团突出重点,选树了40个在抗击疫情中担当作为、无私奉献的先进集体和典型人物,彰显了峰煤儿女抗击疫情勇担当、危难关头见真情的精神力量。

    在微信投票过程中,广大干部职工、社会各界群众热情参与,阅读量直线冲到了6.8万的高度,创出了历史新纪录,折射了职工群众对英雄、对典型的呼唤与热爱。

    节日活动坚定自信。围绕“月圆矿山 情寄中秋”“文明祭祀 健康清明”等节日主题,“我们的节日”主题活动在各单位广泛开展,进一步促进了对中华传统文化的传承和弘扬,增强了民族自豪感,坚定了文化自信。

    清明节期间,干部职工广泛开展“网上祭扫,致敬英雄”活动。通过访问“中华英烈网”等网站,开展网上祭扫,向英烈献花、点蜡烛、祭拜,抒写感言寄语,增强了岗位建功的责任感和使命感。

    法治宣传突出重点。通过会前学法、微信推送、线上测试等方式,法治宣传教育深入推进。疫情期间,广大职工认真学习《中华人民共和国传染病防治法》《突发公共卫生事件应急条例》等疫情防控法律法规,提高了依法防控、依法行为能力。

    兴文化,增强发展软实力

    企业文化建设重在融入中心,要在久久为功。

    峰峰集团坚持巩固、完善、创新、提升的原则,丰富方法手段,严格督导考评,在做深、做细、做实上下硬功、做实功,推动企业文化建设更接地气、更跟时代、更加有效。

    综合考评激发动力。根本在制度,成败在考核。去年以来,峰峰集团抓实企业文化建设考评不松劲。由党委宣传部、安全监督管理部、生产部等七个部门组成的考评组。深入基层,深入现场,坚持每季度对各单位企业文化建设情况进行综合考评,下发考评通报,奖励优秀单位,极大地激发了各单位抓好企业文化建设的工作动力

    今年以来,在广泛征求意见的基础上,峰峰集团对企业文化建设考评办法进行了修订完善,进一步优化项目,细化标准,强化责任,提升了考评质效。

    新屯矿成立企业文化宣讲队伍,由机关政工部门负责人担任内训师,利用学习强国、微信、云视讯等网络直播形式,举办企业文化大讲堂6场,加深了干部职工对企业文化的理解和认同。

    安全文化夯实根基。峰峰集团始终把安全文化建设放在首要位置,运用多种形式,大力宣灌“九鼎”安全文化理念,扎实开展“安全生产月”宣传教育,深入实施“岗位保安全、献礼七十年”和“反‘三违’、抓落实、保安全”专题宣传教育,持续开展“三无”班组创建活动,教育职工严格遵规守矩,消除事故隐患,筑牢安全防线。

    新屯矿将“九鼎”安全文化、事故案例、精品课程等录成视频,上传到“新屯之窗”融媒体平台,增强了安全培训的吸引力。

    峰煤焦化公司开展“一天一部警示片,安全生产记心间”宣教活动,增强职工的安全防范意识。

    各单位深化标准化班组和岗位打造,积极推进“上标准岗,干标准活”和精品工程创建活动,推动五精管理各要素落实到现场、深植于岗位。

    九龙矿全面打造安全生产标准化“9条线”和5个精品示范现场相结合的“9+5”模式,按照“分段实施、打造亮点、由点成线、由线到面”的思路,定期开展对标提升活动。

    大淑村矿举办标准化提档升级现场会,通过区科之间的互观互检、互学互比,促进安全生产标准化水平的逐步提升。

    峰煤精神入心入脑。2019年8月,峰峰煤矿展览馆终于敞开了历史的大门。作为传播峰煤文化的重要窗口,光大峰煤精神的教育基地,迎来了广大干部职工、社会各界人士踊跃参观。

    六个展厅,十个展出单元,围绕“龙潭石鼓”“抗日烽火”“煤海春潮”“扬帆远航”等主题,通过丰富的文献资料,多样的艺术手段,让干部职工全面了解了峰峰集团的光辉历史,深切感受了峰煤文化的深厚内涵,“忠诚担当、艰苦奋斗、团结奉献、开拓创新”的峰煤精神入心入脑、激人奋进。

    “四效”活动丰富内涵。今年以来,降本促效、提质增效、科技创效、减人提效“四效”活动的蓬勃开展,成为深化企业文化建设的鲜活载体,极大地激发了干部职工降本挖潜、创新创效的积极性主动性,提高了文化建设对生产经营的贡献率。

    邯选厂注重全员发动,充分激发党员干部、劳模工匠、团员青年和广大职工四种力量的创新积极性,推进“四效”活动向纵深发展。

    梧桐庄矿成立了“四效”推进工作站,由党员牵头,利用业余时间,组织技术骨干,每周至少进行三次集中研究,着力进行课题攻关。

    万年矿针对三部猴车运转用人较多问题,实行兼职并岗,由信号把钩工及皮带运转工兼职负责猴车维护及运转,每日可减少用工9人。

    展形象,提升企业美誉度

    弘扬主旋律、传播正能量是宣传思想舆论工作义不容辞的光荣使命。

    一年来,峰峰集团以讲述奋斗好故事、传播矿山好声音为出发点,大力开展典型宣传和成就宣传,充分展现了企业上下勠力同心攻坚克难、奋力完成目标任务的巨大成就和良好形象。

    围绕专题密集报道。峰峰集团充分发挥微信、网站、电视、报纸、简报等媒体平台作用,立足形势,把握重点,紧紧围绕防疫情、保安全、稳生产、抓经营、推进“四效”等专题,集中火力,密集报道,采写、编发专题稿件千余篇,打造了专题宣传强磁场。保持了在尊龙凯时-人生就是搏报纸、电视、网站、微信内部考核中“四个第一”的位置不动摇。

    疫情防控初期,峰峰集团各大媒体在第一时间开设“防疫情、保安全、稳生产”专栏,推出了“战疫党旗红”“战疫故事”“战疫在一线”等专题报道,用生动的笔触、真挚的情感,讴歌了在战疫一线担当作为、甘于奉献的先进集体和典型人物,展现了峰煤儿女抗击疫情、誓夺胜利的时代风采。

    “打好两个攻坚战,争创首季开门红”“降本促效、提质增效、科技创效、减人提效”“冲刺双过半  向党献厚礼”等生产经营专题,用真实的画面、翔实的记录,淋漓尽致地展现了煤海战士攻坚克难、开拓创新、力保目标的精神风貌。

    《宣传工作简报》打破常规,紧锣密鼓,密集编发疫情防控专题27期,连续推出主题教育专题16期、“四效”活动专题8期,全景式展现了各单位打赢两大战役的工作动态和典型做法。

    《一个月来,我们这样战“疫”》《奏响打赢两大战役最强音》《扎实推进“六稳” 彰显国有企业担当》等精品稿件,充分展现了干部职工艰苦奋斗、担当奉献的良好精神风貌。

    对外宣传建塑形象。扎好内宣的同时,峰峰集团全面加大外宣力度。自2019年7月以来,在省部级以上媒体刊稿706篇,塑造了企业良好的社会形象。

    《一封来自武汉钢铁公司的感谢信》《阻击疫情保安全 雪中送炭保供应》《战“疫”一线党员勇担当》等稿件,充分彰显了峰峰集团在特殊时期顾大局、勇担当、保供应的国企情怀和政治担当。

    《峰峰集团实施“四效”,扭住管理“牛鼻子”》《峰峰集团拓展化工产业链 培育利润增长点》《为18座矸石山披上“绿衣裳”》等力作,展现了峰峰集团积极推进创新创效、转型升级和绿色发展的生动实践。

    这些稿件相继在中国新闻网、人民论坛网、中国煤炭报、《中国煤炭工业》、长城网、河北新闻联播等省级以上媒体刊发,提升了企业的美誉度。

    激发新动力,开启新征程。站在建党99周年的时代节点上,宣传思想舆论工作将坚持守正创新,勇于担当作为,凝心聚力,鼓劲造势,奋力奏响稳健发展、科学发展、和谐发展最强音!

    (王献平 张波)


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