冀中股份显德汪矿“一室三站”激发职工创新活力

为全面深化创新发展，推动制修基地建设，冀中股份公司显德汪矿立足“胜利创新工作室”，引领发展创新工作站，形成“一室三站”的创新格局，以技术创新激发发展活力，推动转型升级。

该矿立足“胜利创新工作室”，在胜利创新工作室引领下建设电器维修创新工作站、机械维修创新工作站、机加工创新工作站三个创新工作站，形成创新大格局。他们依托创新工作室和两大基地建设实际需求，完成了19项“双创”立项，围绕两大基地建设的生产工艺、操作方法、效率提升、环境改善等各方面，以创新方法、改善工艺、提高技术等手段，为两大基地提供支撑和保障，大力推进两大基地建设，为实现转型发展贡献力量。

该矿发挥“创新创效”活动作用，依托“一室三站”创新平台，建立人才培养计划，坚持以现有专业技术人才为“讲师”的自主培训，并积极“走出去，请进来”，多方位提升职工专业技能。该矿已经确立了首批人才培养计划名单，涉及机械设计改造、电子电路专业、机电设备原理、电子电器维修、机械维修、机床机加工6个培养方向，共20名职工参与了培养计划。同时，针对煤炭物流二期建设制定了详细的学习计划，力争完成“借力培训”，融会贯通工艺流程、设备性能、操作控制等环节，为转型发展打造高素质人才队伍。

该矿开展“强化技能再提升争当状元做贡献”职工“学练比”活动，营造了“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，也为打造一支“能战斗、敢战斗、善战斗”的高素质人才队伍奠定了基础。5月份以来，已完成矿级铲车组技术比武活动，同时，各基层车间根据生产实际，以关键岗位、关键工种为重点，制定了各车间的“学练比”规划，定期练兵培训，激发了职工学技能、练本领、比技能的热情，为企业转型发展创造了良好的技术环境。

（冀中股份显德汪矿   李瑞红 樊亚辉）