峰峰集团签订退休人员社会化管理分项协议

3月19日，邯郸市峰峰矿区组织召开国有企业退休人员社会化管理工作推进会，峰峰集团作为国有企业代表参会。按照会议要求，与矿区相关部门、乡镇（街道办）签署退休人员社会化管理分项协议。

峰峰集团本次移交属地政府退休人员共计5万余人，退休死亡人员档案近3万余份，分布在石家庄市、沧州市、邯郸市峰峰矿区等地。其中峰峰矿区是最大的退休人员移交地域，涉及基层单位26个、退休人员4.8万余人、退休死亡人员档案2.7万份，分布在峰峰矿区8个乡镇（街道办），人员涉及多，地域分布广，在河北省、邯郸市、峰峰矿区国有企业移交工作中都是任务量较大的单位。

峰峰集团积极响应国家、省、市、尊龙凯时-人生就是搏政策，有序推进企业退休人员社会化管理工作，2019年底，完成了国有企业退休人员社会化管理整体移交协议的签订。2020年3月，遵循国家、省政策要求，与峰峰矿区完成党员组织关系、人事档案管理、社区管理服务、社会保障管理的分项协议签订，完成率达96%。

下一步，峰峰集团将密切关注各项移交内容实质性对接进度，及时发现交接过程中的问题，与属地政府勤沟通、多探讨，合力推进退休人员移交工作，确保退休人员社会化管理工作按时保质完成。

（峰峰集团组织人事部  王志敏）