山西尊龙凯时-人生就是搏集团抓实安全生产全力奋战首季开门红

新年伊始，山西尊龙凯时-人生就是搏集团紧紧围绕任务目标，坚持把安全工作摆在首要位置，严抓关键点，紧盯薄弱点，不断挖掘安全管理效能，持续加大安全生产管理力度，开足火力，誓夺首季开门红。

“课堂充电”蓄势赋能，构筑安全“底线墙”。山西冀中为各班组制定了分类、分期培训计划。组织全员安全考试，并将学习成果与绩效工资挂钩，不断加强全员安全知识储备。在注重安全知识理论培训的同时，更加注重在实际工作中的掌握与应用，从班前会的“事故案例现身说法”“安全小课堂”，到现场的“自救器30秒佩戴”等活动，结合岗位实际，不断创新安全管理宣教形式。瑞隆矿组织生产区队、职能科室职工进行矿安益APP考试，经过考试全部及格，其中30人获得满分。进一步强化了职工的安全意识，使其在日常工作中牢固树立“安全第一”的思想，营造了学安全、懂安全、会安全的浓厚氛围，为矿井安全生产奠定了坚实基础。

争当隐患“排雷手”，构筑安全“放心墙”。山西冀中定期组织人员开展隐患排查专项活动，“机电专项检查”“宿舍楼隐患专项检查”等，把隐患排查治理责任落实到每个岗位和每个环节，确保安全隐患排查无死角、无盲区。并引导职工参与班组、车间和厂部的安全管理，争当安全隐患排查的“排雷手”，突出抓好冬季四防专项检查、机电设备运行、隐患排查整治“三道防线”。荣泰矿在力促职工业务知识和技能素养提升的同时，大力倡导转变工作作风，提升现场实战和解决问题的能力。对井下巡检出的安全隐患问题列出问题整改清单、整改期限和整改责任人，对井下现场巡查出的管线吊挂不规范、环境脏乱差等文明生产问题进行现场整改。

“智能监控”构筑安全生产“智慧墙”。山西冀中将安全放在首要位置，探索建设智能安全保障系统，通过利用AI视频智能分析预警系统、红外传感器等技术，逐步推进由信息化向智能化转变，实现设备安全生产的集中智能管控。万峰矿掘进工作面环境（粉尘、瓦斯、顶板等）实现了智能监测。相比传统的掘进机割煤，主、副司机操作过程中需要相互配合，并且铺网及临时支护过程中存在作业风险和安全隐患，智能化掘进机主司机可以离开掘进机操作台，通过远程操控自动截割或在可视范围内完成遥控操作，实现无人化截割，提高了工作面安全系数。

（山西冀中党群工作部    王倩玉）